英语翻译侵害劳动者劳动报酬权的现象不断发生,劳动报酬争议案件逐年上升,由此引发的恶性事件也时有发生.劳动报酬争议直接制约

来源：学生作业帮编辑：作业帮分类：英语作业时间：2024/05/22 11:52:03

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侵害劳动者劳动报酬权的现象不断发生,劳动报酬争议案件逐年上升,由此引发的恶性事件也时有发生.劳动报酬争议直接制约着劳动报酬争议处理体系的建设方向,实证考查表明,用人单位没有明确支付劳动者劳动报酬时的各种义务以及各种特殊情况下的工资支付是引发劳动报酬争议的主要原因.企业员工对劳动关系的认知以及企业对国家法令的认知是劳动争议发生的内在因素.基于此,未来的劳动报酬争议处理体系的改进方向须重视纠纷处理程序制度的完善以及企业内劳动关系争议预防性调节机制的制度建设和加强劳动者的法制观念.

Phenomenon against the labor remuneration of workers rights continue to occur,payment for labor dispute cases rise,and consequent serious incidents have also occurred.Remuneration for labor disputes directly restricts the direction of the construction of the remuneration for labor dispute handling system to examine the empirical,the employer did not pay labor remuneration of workers clear obligations as well as a variety of special circumstances,payment of wages is the main reason that lead to labor remuneration dispute .Awareness of employees on labor relations and corporate awareness of the national decree is the internal factors of the labor dispute.Based on this,to improve the direction of future payment for labor dispute handling system must pay attention to the disputes deal with procedures for the improvement of the system as well as corporate labor relations dispute preventive adjustment mechanism,institutional building and strengthening of the legal concept of workers.
再问：本文先从了解劳动报酬权、劳动报酬争议及其对社会的影响入手，再根据所调查的现状分析，通过分析现状，针对劳动报酬争议事件提出一些建议和对策。漏了这一句，帮忙翻译一下，谢谢。。。

英语翻译侵害劳动者劳动报酬权的现象不断发生,劳动报酬争议案件逐年上升,由此引发的恶性事件也时有发生.劳动报酬争议直接制约我国目前劳动报酬占GDP的比重是多少? 著作财产权的性质与劳动报酬的区别是什么? 获得劳动报酬属于货币职能的哪一种职能? 资本主义条件下,雇佣工人的劳动报酬采取工资形式使得? 我想问一下.新老动合同法规定企业员工同工同酬,同岗同酬.这里所指的劳动报酬,应该是法律意义上的劳动报酬. 高一政治初次分配中的劳动报酬与再分配中的劳务费用的区别劳动争议案件中一般的举证规则是什么劳动报酬占GDP比重连续下降是什么意思第1题资本主义的工资的本质是（） A、工人的劳动报酬 B、工人的劳动价格 C、英语翻译劳动争议处理作为劳动法中的重要组成部分,在我国的劳动法律体系中占据着重要的地位,劳动争议解决的是劳动者与用人单位为什么马寅初的《新人口论》引发巨大争议?