大一管理学问题（论述题）：协调组织冲突的对策是什么?请高人帮完整解答下,谢谢.

来源：学生作业帮编辑：作业帮分类：综合作业时间：2024/05/12 05:19:44

冲突是指由于某种差异而引起的抵触、争执或争斗的对立状态.冲突由 1.沟通差异 2.结构差异
3.个体差异引起.
冲突管理（协调冲突）要：保持适度冲突（积极动力、组织活力）、设法消除冲突产生的负面效应、扩大冲突产生的正面效应1.谨慎地选择需要处理的冲突 2.仔细研究冲突双方的代表人物3.深入了解冲突的根源4.妥善的选择处理办法,如回避、迁就、强制、妥协、协作

大一管理学问题（论述题）：协调组织冲突的对策是什么?请高人帮完整解答下,谢谢. 请高手帮我解答一下公共管理学的题急急急！~谢谢啦！解答一下谢谢管理学公共管理过程有指挥、控制、激励、协调等环节,任何一个环节缺失都会导致公共服务低效.下列属于协调缺失的管理学论述题50分钟内解答要正确的在微分中值定理那里遇到的问题,请高手帮解答下谢谢! 管理学问题（英文）,请大家帮忙谢谢! 纯五度的音程性质（协和程度）怎么计算?请各位高人帮忙解答下 !谢谢! 急! 礼仪的问题请大家帮我解答一下谢谢管理学中“组织分工”的名词解释是什么? 请问有哪个可以帮我解释一下财务管理学中的普能年金终值是怎么计算的?请发完整点.谢谢! 七下数学题、有关一元一次方程的相遇问题,请高人解答,并写出过程、讲解.共三道题. 请高人帮我检查下语法问题