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绩效管理的含义

来源:学生作业帮 编辑:作业帮 分类:综合作业 时间:2024/05/09 06:12:17
绩效管理的含义
所谓绩效管理,是指各级管理者和员工为了达到组织目标共同参与的绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程,绩效管理的目的是持续提升个人、部门和组织的绩效.