扣多少钱的个人所得税

新的个税税率表(从2011年9月1日起实行）全月应纳税所得额税率速算扣除数(元)1、全月应纳税额不超过1500元税率为3%02、超过1500元至4500元税率为10%1053、超过4500元至9000

收入4000元以上,减除20%费用；收入4000元以下,减除800元费用.并不是乘以（1-20%）以后再来套标准.至于所得正好是整数4000元,那减除20%或是减除800元都没关系,因为怎么算,减除费

公式：应交个人所得税额=（工资薪金-五险一金总额-个人所得税扣除额2000元）*适用税率%-速算扣除数“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公

个人所得税的征税对象是个人所得,其具体征税项目一共设有11个：一、工资、薪金所得；　　二、个体工商户的生产、经营所得；　　三、对企事业单位的承包经营、承租经营所得；　　四、劳务报酬所得；　　五、稿酬所

工资为4500元个人所得税是：30元 4500-3500=1000  1000*3%=30 

调整了最新个税起征点3500后,新的七级税率如下：1.当月应纳税额不超过1500元的,税率为3%.2.当月应纳税额超过1500元至4500元的部分,税率为10%.3.当月应纳税额超过4500元至900

严格来说,不叫起征点,叫免征额.其区别是：不够起起点,不征税,够了起征点,全额征税.免征额则是免征额内免税,超过免征额的就超过部分征税.如：起征点2000元,免征额也是2000元,某人收入5000元,

个人所得税每月交一次,底线是1600元/月,也就是超过了1600元的月薪才开始计收个人所得税.一、有两种算法,一种是用“超率累进税率”直接计算的慢方法.个人所得税税率表一（工资、薪金所得适用）级数--

解题思路：超额累进税率解题过程：第一步：应税金额：6000-2000=4000元第二步：分段：500×5%=25元1500×10%=150元2000×15%=300

起征点“一刀切”存有争议　　主持人：因为不同地区经济发展水平也不一样,那么这次个税改革起征点“一刀切”是否合理?　　靳东升：相对而言,实施统一的扣除标准更合理一些,符合公平原则,这也是国际的惯例做法.

我这个月的工资是2400元,按国家规定,个人所得税起征点为2000元.李老师这个月工资实际收入=2400-(2400-2000)X5%=2380元.

1、查理在中国境内无住所,2006年7月1日受国外雇主委派来中国境内某单位工作,2006年9月20日离境,9月份境内单位支付其薪金20000元,境外雇主支付薪金为10000元.查理9月份应纳个人所得税

工资、薪金所得,以每月收入额减除费用二千元后的余额,为应纳税所得额.另外缴的五险一金也免征.应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数个人所得税速算扣除数级数全月应纳税所得额税率%速算扣除

收入分配制度的优化客观上要求个人所得税发挥重要的调节作用.中国现代化发展的重要战略机遇期,表现为“黄金发展期”和“矛盾凸显期”的交织,目前主要的矛盾之一就是威胁社会和谐与长远发展的收入分配问题.改革收

个人所得税（工资薪金所得适用）超过起征点2000元以上级数全月应纳税所得额税率（%）速算扣除数1不超过500元的部分502超过500～2000元的部分10253超过2000～5000元的部分15125

个人所得税,扣除个人部分社保费称“5险1金”后,计算方法如下：　　计算方法及税率表：应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数　　扣除标准2000元/月(2008年3月1日起至今)　　应纳

（1900-1600）*5%=15元1900-15=1885元

不知你所说的“收入”是指工资（薪金）收入还是劳务收入.因为不同内容的收入其个人所得税计算方法不同.　　现就月工资（薪金）收入9000元的个人所得税计算方法介绍如下：　　首先要了解月度工资（薪金）应纳个

个人理解,仅供参考：这是一个数组公式,这个数组公式创建了一个条件求和,全公式大致可以分作为三大部分：A部分（条件部分）:当(A10-2000)/100>{0,5,20,50,200,400,600,8

一、薪酬、福利工资、薪金所得,是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得.这就是说,个人取得的所得,只要是与任职、受雇有关,不管其单位的