劳动经济学试题-搜答案-智慧作业帮

边际生产力乘以产品价值等于边际生产值(P*MP=VMP）,VMP是向下的曲线,因为生产力随人力递减.工资是水平直线,因为是边际工资不变.把上边的工资和VMP联系起来,企业会在边际生产值等于工资时生产换

社会必要劳动生产率

1.垄断性的工资差别包括非自然垄断造成的工资差别和自然垄断造成的工资差别.前者一般是存在制度性因素如进入壁垒导致的,后者则是从事某职业的劳动力非常稀缺或较为稀缺导致的.金融、电力等从本质上看,由于较强

15B(排除A后可得出）16A书上p4917A只变化一次,证明是渐变的,与x只有一个交点18C19A（看下公式就行了）20p=f(P/F,i,n)=385.54

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当边际产量等于零时,总产量达到最大.当劳动总产量递减时,边际产量为负.根据边际产量递减规律.

边际产量是指增加一单位生产要素所增加的产量,也叫边际实物产量,两者没有区别

在世界经济仍不景气、中国经济开始有些回暖的背景下,民工荒问题又开始占据媒体报道了.我的第一感觉是,在世界第一人口和劳动力大国,最滑稽的事情莫过于报刊杂志经常出现民工荒的报道和讨论了.中国有13多亿人口

这么多问题,你给100分都没人答.你一个小题问一个问题,别人回答起来很方便,一旦被采纳,系统会送20分.又不需要你送分.这么多问题,没一个小时下不来,且张三擅长答这题,李四擅长答那题.

第43题(2.0)分影响劳动力参与率的因素包括(ABCD)　　A、教育制度与规模　　B、工资水平及相关政策　　C、宏观经济状况　　D、家庭结构和非劳动收入水平　　第44题(2.0)分古典经济学家萨伊的

初次分配,就是居民收入,劳动所得,工资那些都是初次分配.再分配,政府的税收调节,转移支付.三次分配,通过福利水平提高,个人慈善捐赠等等进行的收入调节.

向工资高方向流

增加工资

（1）B类劳动力需求的自身工资弹性=[(12000-10000)/10000]/[(9-10)/10]=-20%（2）A、B两类劳动力需求的交叉工资弹性=[(5500-5000)/5000]/[(9-

仅供参考1-3DAC4ABCDE5ABCD6ABCD7CD8AD9ABC10D11E(C题干不全,如果C对就选C)12-16AAAAB17-21BBBAB22-23AA

马克思的劳动理论准确地说是关于劳动力的理论.马克思区分了劳动和劳动力,这一区分的实质用意是解决价值增殖与等价交换之间的矛盾,由此建立剩余价值理论.西方经济学不区分劳动与劳动力,把提供劳动看成是取得收入

经济学、

解题思路：本题主要考察货币职能的区分。解题过程：101＆軍团☆终止点同学你好！某商店一件上衣标价150元，货币在这里执行的职能是（）A价值尺度B流通手段C贮藏手段D支付手段本题应该选择A因为这里的15

图我就不花,简单说一下第一个比较简单消费者收入增加,需求增大,需求曲线向→移动,销量和价格都增加第二个增加10美元的税,成本增加了,供应曲线向←移动,销量减少,价格增加第三个,由于政府干预,价格不得高

一、单项选择题(本大题共15小题,每小题1分,共15分)在每小题列出的四个选项中只有一个选项是符合题目要求的,请将正确选项前的字母填在题后的括号内.1.几种不同形式的平衡增长理论共同强调的是()A.经