作业帮我的工作岗位是体育委员,我是怎样看待集体荣誉感的作文700
来源：学生作业帮 编辑：作业帮 分类：政治作业 时间：2024/05/08 00:27:57
我的工作岗位是体育委员,我是怎样看待集体荣誉感的作文700
一、【思想的进步】
集体荣誉感的产生,当然是思想进步的表现,人生活在社会中,学习中,工作中,都离不开大大小小的集体,人们晓得时候,自然不知道什么是集体荣誉感,随着年龄的增长,到少年时期,人们的集体荣誉感普遍的开始产生了.
二、【存在的问题】
产生了集体荣誉感,也产生了新的问题,其主要的有：如何处理好自己的个人荣誉与集体荣誉之间的关系；如何处理好大集体与小集体荣誉的关系等等.
有些人说：“集体荣誉当然要心力维持,但个人荣誉和集体荣誉同时摆在面前时,我会选择个人荣誉,因为没有个人,怎么能组成集体呢?
有些人说：“在集体荣誉面前,就不存在个人荣誉了.”
有些人说：“大集体太大了,大得看不见,所以谈到集体荣誉感还是谈小集体的荣誉更实际些.”
谈到集体荣誉感,首先应搞清楚一个问题,这问题十分简单,无限大的万分之一等于无限大；零的一百万倍仍等于零,如果一个集体被大众称为泰斗,而个人只在这个集体中排倒数第一,而这个人在大众眼中,同样是泰斗中的一员,如果一个集体被人贬为鼠辈,而个人就算在这集体中排老大,在大众眼里也同样是鼠辈一个,所以,先有集体荣誉,才有个人荣誉,集体有了荣誉,个人也自然就有荣誉.
谈到小集体和大集体,还应搞清楚一个问题,那就是如果一个人眼中只能见到小集体,那么论是论非时,就会以自己的小集体的是非而为是非,而不管公理是非,看问题自然不准确,这个人也不会有什么大出息,所以,少年时就应该给养集体思维的能力,培养较强的集体荣誉感,这对成年后能功有所成,可以起恨到的作用.
请允许我讲两个故事：第一个是毛主席曾经去医院看望病人,这时一位护士看见了,对毛主席说,请您不要打扰病人休息,毛主席听了她的话,立刻走了出去,事后那位护士才知道他是毛主席.第二个故事是在美国内战时,出了以为民族英雄,乔——杰克,他在身负重伤时,仍打完了最后一颗子弹,壮烈牺牲.这两个故事清楚的告诉我们,不管一个人是什么身份,有什么样的地位,严于律己,遵守规章制度是没有任何商量的余地.
集体荣誉感是团队建设中,事关工作成败的重要环节,有了集体荣誉感,我们就会热爱这个集体并发挥主动和创造性,每个人都会表现出主人翁的一种强烈的责任感,会不断进取,产生积极向上的强烈愿望,同学们会做到心往一处想,劲往一出使,形成一般合力,从而使我们更有凝聚力和竞争力,相反,如果我们启航班全体缺乏荣誉感,不为维护集体荣誉而努力,这样就志杰会导致全班同学各自为战,每个人心里都想着自己的一套,也不去配合别人,如果变成最差,大家必然会导致纪律涣散,启航班将变成最差,大家必然失去自信,这样是我最不愿看到的,同学们肯定也不希望看到这样的情景.
所以,请同学们正确认识荣誉感,小到个人,大到集体,你的一举一动都将会对这个年纪造成影响.
集体荣誉感的产生,当然是思想进步的表现,人生活在社会中,学习中,工作中,都离不开大大小小的集体,人们晓得时候,自然不知道什么是集体荣誉感,随着年龄的增长,到少年时期,人们的集体荣誉感普遍的开始产生了.
二、【存在的问题】
产生了集体荣誉感,也产生了新的问题,其主要的有：如何处理好自己的个人荣誉与集体荣誉之间的关系；如何处理好大集体与小集体荣誉的关系等等.
有些人说：“集体荣誉当然要心力维持,但个人荣誉和集体荣誉同时摆在面前时,我会选择个人荣誉,因为没有个人,怎么能组成集体呢?
有些人说：“在集体荣誉面前,就不存在个人荣誉了.”
有些人说：“大集体太大了,大得看不见,所以谈到集体荣誉感还是谈小集体的荣誉更实际些.”
谈到集体荣誉感,首先应搞清楚一个问题,这问题十分简单,无限大的万分之一等于无限大；零的一百万倍仍等于零,如果一个集体被大众称为泰斗,而个人只在这个集体中排倒数第一,而这个人在大众眼中,同样是泰斗中的一员,如果一个集体被人贬为鼠辈,而个人就算在这集体中排老大,在大众眼里也同样是鼠辈一个,所以,先有集体荣誉,才有个人荣誉,集体有了荣誉,个人也自然就有荣誉.
谈到小集体和大集体,还应搞清楚一个问题,那就是如果一个人眼中只能见到小集体,那么论是论非时,就会以自己的小集体的是非而为是非,而不管公理是非,看问题自然不准确,这个人也不会有什么大出息,所以,少年时就应该给养集体思维的能力,培养较强的集体荣誉感,这对成年后能功有所成,可以起恨到的作用.
请允许我讲两个故事：第一个是毛主席曾经去医院看望病人,这时一位护士看见了,对毛主席说,请您不要打扰病人休息,毛主席听了她的话,立刻走了出去,事后那位护士才知道他是毛主席.第二个故事是在美国内战时,出了以为民族英雄,乔——杰克,他在身负重伤时,仍打完了最后一颗子弹,壮烈牺牲.这两个故事清楚的告诉我们,不管一个人是什么身份,有什么样的地位,严于律己,遵守规章制度是没有任何商量的余地.
集体荣誉感是团队建设中,事关工作成败的重要环节,有了集体荣誉感,我们就会热爱这个集体并发挥主动和创造性,每个人都会表现出主人翁的一种强烈的责任感,会不断进取,产生积极向上的强烈愿望,同学们会做到心往一处想,劲往一出使,形成一般合力,从而使我们更有凝聚力和竞争力,相反,如果我们启航班全体缺乏荣誉感,不为维护集体荣誉而努力,这样就志杰会导致全班同学各自为战,每个人心里都想着自己的一套,也不去配合别人,如果变成最差,大家必然会导致纪律涣散,启航班将变成最差,大家必然失去自信,这样是我最不愿看到的,同学们肯定也不希望看到这样的情景.
所以,请同学们正确认识荣誉感,小到个人,大到集体,你的一举一动都将会对这个年纪造成影响.