工商食官制度的崩溃发生于什么时代

爵位的授予世袭是历朝都有的,除此之外,汉朝官职,自上而下成为征召制,自下而上成为察举制,由汉至隋,官职没有太大变化,基本是这几种交互发展,魏晋的九品中正制值得一提,但也是察举和大地主大官僚结合的产物.

从察举制变为了科举制选官越来越注重才学

1西周基本是世袭,2战国‘士’阶层崛起,由各诸侯的公卿阶层引为门客再推荐给诸侯王,3秦实行军功爵制,4汉初察举制5汉武帝,举贤良对策,开始从儒生中选才.6魏晋南北朝,九品中正制,世家大族中选官7隋唐开

中央官制　　秦朝中央官制的最大特征是皇权的至高无上.强大的君权以及对旧公族的特权的不断削弱,也是秦国最后取代在文化上优越的其他各国而统一中国的一个很重要的原因.秦王赵政[1][2]称始皇帝后,建立了由

在今天的经济活动中,房地产行业占据了举足轻重的地位,已经成为国民经济的支柱产业.也许是危言讼听,房价的大幅下跌,必将会带来中国经济的崩溃!首先看一个链条：房价大幅度下跌—市场观望—抛盘涌现—房价进一步

工商食官制度西周官营手工业制度.指当时的手工业者和商贾都是官府管的奴仆,他们必须按照官府的规定和要求从事生产和贸易.在这种制度下,周王室和诸侯都有官府管理的各种手工业作坊,属司空管辖.这些手工业作坊的

你这个问题就有问题看什么选官制度啦,如果问科举制那就是B如果是察举制九品中正制.那就不是了那就是科举了,那就选隋炀帝

在奴隶制社会,中国社会采用分封制,天子以及诸侯分封天下,社会阶级分明,上至天子,下至诸侯,统治官吏天子、诸侯、卿、士主要是世袭,管理国家分级负责.到了东周,稳定的制度开始崩溃,于是有“客卿”、“食客”

西周官营手工业制度.指当时的手工业者和商贾都是官府管的奴仆,他们必须按照官府的规定和要求从事生产和贸易.在这种制度下,周王室和诸侯都有官府管理的各种手工业作坊,属司空管辖.这些手工业作坊的各类生产者称

元朝选官制度主要是以吏员出职制度为核心,其次是科举入仕,荫补和宿卫入仕为辅助,以荐举入仕,国学贡举和纳粟补官为补充的一套选官制度.高级官员大多出自半世袭化的蒙古、色目乃至较早投效元廷的汉人“贵戚世臣、

科举制取代九品中正制.打破了世家大族的特权垄断;扩大了封建政权的统治基础;提高了官员的文化素质.后半句是影响~

解题思路：您好，本题主要考查古代科举制度与察举制的比较，汉代时通过察举制选拔官吏，隋唐朝时是科举制，通过分科考试，选拔人才。解题过程：答案：汉代是察举制，根据读书人的才干、和品德推举做官。唐朝通过考试

●贵族世袭制：即“世卿世禄”制,奴隶社会实行.●军功授爵制：战国秦国商鞅变法时实行,依据战功授予相应的爵位,打击奴隶主贵世袭特权,培养了大批军功地主,壮大了统治阶级.秦和汉初沿袭.●皇帝任免制：秦朝中

王安石变法基本没有涉及到选官制度,只是涉及到了农业,税法和军制,如“农田水利法”、均输法、青苗法、免役法（又称募役法）、市易法、方田均税法,并推行保甲法和将兵法以强兵.而且变法施行的时间很短,只有几年

、九品中正制

汉代是察举制,由县乡地方长官推举品格高尚的人才,唐代是科举考试选拔人才.

“工商食官”制度是周代,尤其是西周春秋时期工商业发展的基本制度.西周官营手工业制度,指当时的手工业者和商贾都是官府管的奴仆,他们必须按照官府的规定和要求从事生产和贸易.在这种制度下,周王室和诸侯都有官

汉朝的选举制度是察举制,以地方推荐为主,考试为辅,考试与推荐相辅而行.推荐过后是还要经过考试覆核；覆核合格后才能量才录用.无论是特举贤良方正,还是岁举孝廉、茂才,均须经过中央覆试.汉代察举制下的考试,

严格来讲,我们学习的历史分层模式,其规正与否还是值得商榷的.隋朝科举制确立,那么为什么会出现在隋朝呢?宋齐梁陈相继倒塌,隋成.这个时期的经济,政治,文化当然是有了新的发展.选官,究其根源,是人脉与机遇

“工商食官”制度是周代,尤其是西周春秋时期工商业发展的基本制度.西周官营手工业制度,指当时的手工业者和商贾都是官府管的奴仆,他们必须按照官府的规定和要求从事生产和贸易.在这种制度下,周王室和诸侯都有官