从管理心理学的角度谈谈对人性的认识,你认为了解人性对于做好管理工作有什么意思?

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/05/11 18:36:15
联系中国实际谈谈你对人性假设的理解

在管理学的历史上,管理理论的发展总是与人性假设的发展同路前行的,不同的人性假设往往对应着不同的管理模式.人本管理认为,无论是否意识到,一种管理理论、方法或实践都是以一定的人性假设为前提的.人是社会的、

从文化角度谈谈你对网络的看法

是一把双刃剑再问:要具体点再答:网络文化不是很高雅,很多脱俗的东西,比如一些不健康的内容,直接给那些无法分辨是非的孩童造成很大的伤害,这是其一,网络文化不是很符合人们的审美,那些图片,花花绿绿,不堪入

请你从科学角度谈谈你对雨的认识

水循环.地上的水蒸发到天上,大气输送水汽,遇冷凝结成小水珠,掉了下来.

从哲学角度谈谈人性善恶论

人性善恶,我自己闲的没事瞎想过,正好今天拿出来给你们说说,不然就生锈拉,首先声明,玩笑而已,不要用哲学的眼光来严格要求.我个人认为,人生下来是分善恶的,而且是一半一半,各占二分之一.也会受外界环境的影

西方管理心理学中对人性的假设理论有哪几种?

经济人假设社会人假设自我实现人假设复杂人假设具体的太多,我有一个word,可以传给你,给我发纸条留个邮件地址

管理心理学中,X理论、Y理论和超Y理论由谁提出的?对人性的假设分别是什么?

X理论【麦克雷戈】X理论指的是一种专制型的管理,这种理论假设绝大多数人厌恶劳动,并尽可能设法逃避劳动,一般的奖酬远不足以使他们振奋精神热爱工作.因此,要保证管理活动的有效性,只有采取强制、监控和施以胁

从文化传承角度谈谈你对 诚信 的理解

诚实信用是中华民族的传统美德,这也是做人所应该遵守的基本原则.如果人人都不诚信,人人都互相不信认,那整个人类社会就快要灭亡了.为什么这么说呢?因为社会本身就是建立在一个互帮互助,相互信任相互帮扶相互依

属于西方管理心理学人性假设的是

正确.人性假设-----------什么是人性假设人性假设是指管理者在管理过程中对人的本质属性的基本看法.人性假设-----------人性假设理论对管理工作的启示领导者应树立正确的人性观念.领导者应

从文化角度谈谈你对弘扬民族精神的看法

名族精神是一个名族之魂,他是一个名族,一个人的精神支柱.大力弘扬名族精神有利于提高名族凝聚力,有利于加快祖国统一大业的进程,有利于我国社会主义现代化建设.

从管理心理学的角度谈谈对人性的认识,你认为了解人性对于做好管理工作有什么意义?

从管理心理学的角度谈谈对人性的认识,你认为了解人性对于做好管理工作有什么整个管理过程中都是围绕人展开工作的,管理的核心是人,而不是事情结果要好

1.从管理心理学的角度谈谈对人性的认识,你认为了解人性对于做好管理工作有什么意思?

管理心理学的人性观哲学上讲的人性论是指人的一般本性和各个时代发生了变化的本性,是人类本性的最高概括.管理心理学上讲的人性是指管理者对职工需要和劳动态度的看法,它不同于哲学上的人性观.它一般离开人的阶级

从哲学角度谈谈对马克思主义的认识

马克思主义的基本概念●马克思主义是指马克思、恩格斯的观点、理论和学说的体系.具体的讲是指马克思、恩格斯关于哲学的观点、社会学理论和政治学说.●马克思主义与马克思主义理论是不同的两个概念.所谓‘马克思主

谈谈从哲学的角度认识自己

吃饭是为了活着,但活着不是为了吃饭

从生物的角度谈谈你对生命的理解

一切能够新陈代谢的生物都有生命!像人、马、花、细菌…这是生物角度!但有些人称像整个宇宙都有生命,因为宇宙也会灰灭!生命是多彩的!

从死亡角度谈谈生命的意义

生命注定了死亡,死亡后又会有新的生命诞生.在生与死之间,我们的意义在于能够帮助他人.爱是实现生命之唯一途径,死是必然的结局,只有爱,对父母,对朋友,对亲人,对社会,对爱人,对国家,对那些不相关的陌生人

从"传统"的定义角度谈谈你对传承中国传统

中国的传统文化在中华五千年的发展历程中为人类留下丰厚的宝藏,是世界上独一无二的文化遗产。中国传统文化源远流长,博大精深它包括佛教文化,道教文化,穆斯林文化,基督教文化,儒家文化,中国民族文化,哲学文化

从服务外包的角度谈谈读后感

...如果说你要找感想的请百度,不过这本书读着确实很大的感触!

从管理心理学的角度谈谈对“丑女无敌”的看法 1200左右

管理心理学上讲的人性是指管理者对职工需要和劳动态度的看法,它不同于哲学上的人性观.它一般离开人的阶级性,而从人的自然属性方面展开.(一)人有